Generální ředitelé fast-foodových řetězců mají tisíckrát vyšší plat než průměrní zaměstnanci
5.5.2014Generální ředitelé velkých fastfoodových řetězců patří mezi nejlépe placenné manažery v USA. Jejich roční příjem dosáhl v roce 2012 26,7 milonu dolarů. Průměrný zaměstnanec se musí spokojit s 9 dolary na hodinu.
Příjmová nerovnost ve spojených státech se dá kvantifikovat různě. Například jedno procento nejbohatších Američanů vlastní 40 procent národního bohatství. Platový rozdíl mezi CEO a průměrným zaměstnancem společnosti dosahuje poměru 331 ku 1. Nový výzkum přichází se závěrem, že ve fast-foodových společností tvoří tento poměr až 1200 ku 1. Report přichází v období, kdy zaměstnanci fast-foodů žádají zvýšení platů na 15 dolarů za hodinu a politici jednají a navyšování zákonné minimální mzdy.