Evropská centrální banka chce mezi svými představiteli více žen
9.9.2013Představitelé Evropské centrální banky (ECB) se rozhodli, že chtějí mezi sebou více žen. Členové rady se za tímto účelem rozhodli představit genderové kvóty.
Cílem ECB je zdvojnásobit počet žen ve svém managementu. Do roku 2019 by měly ženy obsadit
35 % pozic na úrovni středního managementu a 28 % míst ve vrcholném vedení. ECB tak reaguje na kritiku ze strany Evropského parlamentu, kterému se nevyvážené zastoupení nelíbí. Ženy by měly proniknout i do bankovní rady, kde se za celou patnáctiletou historii ECB vystřídaly pouze dvě. ECB není mezi centrálními bankami s obdobným nápadem první. Norská centrální banka má nastavený povinný 40% podíl žen na všech pozicích.